2018年10月，在五冶集团2018年度高端领军人才评选中，一位从业三十余载的勘察人，名至实归的被评为五冶集团“岩土工程专业首席专家”。30余载的风雨岁月，五十余年的奋斗人生，他走南闯北，紧随国家改革开放的脚步，紧跟行业技术进步的浪潮，在岩土工程领域辛勤耕耘，精益求精，身体力行，求索创新，凭着严谨工作作风、优秀的技术素质、忘我的奉献精神，带领他的团队在企业发展的道路上，攻克了一道道技术难题，跨过了一道道艰难险阻，为公司竖起了一道道荣誉的丰碑，他就是把工作当事业、把专业当生命的四川省勘察大师、中冶成勘院总工程师李耀家。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　坚守一线 敢于挑战
　　自1987年参加工作至今，李耀家同志从一名技术员成长成为企业总工程师，他勤奋，他执着，“要干就要干出个样子来”，他用自己的行动诠释着成勘人的责任、使命和担当。企业的攀枝花分公司，地处边远，条件艰苦，但李耀家同志一呆就是五年，连春节都顾不上回家，在他身上传承的是企业老一辈知识分子的优良作风，长期奔走于生产第一线，哪里有难题便出现在哪里，哪里的项目艰难他就会出现在哪里，不管是身体有恙还是舟车劳顿，只要到了生产现场，他总是精神抖擞，亲自组织解决生产中出现的各类技术难题。在四川省多批次的地质灾害治理工程中，李耀家同志始终身先士卒，身居一线，头顶云彩，脚踏高山，带领一帮年轻人，创造了地质灾害勘察设计的优异成绩，获得同行喝彩，行业美誉，为公司赢得了荣誉，再回首，当年他所带领的一帮毛头小伙，如今都成了公司的技术骨干，这和他的传帮带是分不开的。
　　在长期的技术工作中，他不惧困难，敢于挑战，总是立足于解决问题，通过不懈努力，很好的解决了公司经常面对的西南地区广泛分布的昔格达土层、红粘土、膨胀土等特殊岩土在工程建设中的一系列技术难题，在攀钢生产基地的建设中，作出了重要贡献，不仅为企业赢得效益，更是赢得声誉，为企业在该领域的发展积累了宝贵的经验，也为行业的发展做出了应有的贡献。
　　近年来，李耀家同志带领团队立足于创新发展，作为技术领头人，挑战永无止境，不断取得硕果，获得各级优秀工程奖逾百项，各类有价值的专利数十项，个人独立获得多项发明专利和实用新型专利。这些成果在工程实践中产生了显著的社会及经济效益，为企业和社会经济的发展做出了突出的贡献。在沙北九等项目抗浮锚杆施工中，李耀家同志经常深入工地，解决实际问题，通过潜心研究，提出多项解决抗浮锚杆施工技术及质量问题的优化方案，并形成多项专利，如预应力锚索技术方面的创新发明与使用，极大地提高了锚（杆）索工程施工进度与质量，大大节约了工程造价，可以为边坡治理及应急抢险工程赢得宝贵的时间，有效提高了公司的市场竞争优势。在没有相应国家及地方标准的条件下，他和他的团队潜心研究大直径刚性复合桩技术，并在实际项目中成功应运，仅此一项，在企业承担的胜新佳苑项目中就为企业创效近千万元。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　求实创新  硕果累累
　　一分耕耘，一份收获，多年来，李耀家同志的艰辛付出，使他获得“四川省勘察大师”、“全国冶金建设高级技术专家”“四川省委组织部灾后重建专家组专家”、“四川省国土资源厅地灾防治专家”、“四川省住建厅科技专家”、“成都市深基坑咨询专家”、“四川省建设工程质量安全与监理协会专家”等众多殊荣；在他和团队的努力下企业也获得四川省企业技术中心，国家高新技术企业称号。多年来，他主持完成多项国家重点工程勘察设计项目，其中荣获十余项国家优质工程奖（勘察），逾百项各级优秀勘察设计奖，发表了多篇有价值的专业论文。先后参编参审了冶金行业、有色金属行业、及四川省的多部规范及标准，为行业的发展做出了应有的贡献。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　言传身教   培养人才   
　　“一花独放不是春，万紫千红春满园”，李耀家同志深知，人才是企业创新发展的动力。无论何时，他作为企业高管及专业领头人，十分注重培养提升青年技术骨干的专业能力和水平，以身作则，帮扶带教，为青年人答疑解惑，引领新员工，让他们在工作岗位上快速成长，为企业培养了大批优秀技术人才，为公司的持续发展奠定了坚实的技术人才队伍，以他为首的成勘技术团队的精英们在此次集团领军人才评选中的出色表现，也很好的体现了这个团队的整体实力。
　　从业30余载，见证了企业的兴衰、发展与壮大，始终用他的赤子之心深爱着为之奉献青春的企业，也用敬业、忠诚、团结、进取的企业精神书写着成勘人的责任与担当，李耀家说：“技术工作中的苦与乐，都是丰富人生值得回味的长久记忆，未来任重而道远，面对复杂的岩土工程问题，我们永远是学生，我将一如既往，不断努力，攻坚克难，再创佳绩，为公司的发展奉献自己的全部力量。”
　　把工作当事业、把专业当生命，这就是一位首席专家的人生情怀。