首页 党群建设工会工作用匠心守望初心 以专业铸就事业 ——记中国五冶集团劳动模范何刚
用匠心守望初心 以专业铸就事业 ——记中国五冶集团劳动模范何刚
来源:中国五冶集团
作者:党群工作部
发布时间:2024年06月25日
浏览:1327 次

  矢志不渝如一日,砥砺奋进不停歇。何刚,中共党员,高级工程师,现任中国五冶集团八公司总工程师。工作23年来,他始终坚持“细致、专业、高效”的工作理念,爱岗敬业、创新开拓,带领系统团队优质高效完成了各项工作任务,取得了突出成绩。

行而不辍 潜心磨炼提本领

  工匠是怎样炼成的?这是从0到1的蝶变过程。

  熟悉何刚的人都知道,他能有今天的成绩,是实实在在、脚踏实地“干”出来的。从刚开始参加攀长钢棒线材项目,对工序、方案的陌生、茫然,到独立担任攀长钢高速铁路项目对技术优化、方案制定的沉稳、老练,如今已成为一名权威的质量技术高级工程师。十多年的项目磨炼,一点一滴的工作积累,勤学不辍的坚强毅力,练就了他在棒线材和焦化、烧结等工程丰富的技术本领,磨炼出了他严谨务实、吃苦耐劳、踏实肯干的工作作风。

  矢志奋进是一名共产党员的鲜明底色。干一行爱一行、钻一行精一行,何刚坚持把理想信念转化为不懈的进取精神,不断提高“产品制胜、以质取胜”的责任意识,扎实工作、赶超先进,取得了较多优异的成绩,先后获得四川省优秀项目经理、成都市青年岗位能手、中国五冶集团2022年度先进工作者、中国五冶集团2023年度劳动模范等荣誉。但眼前的荣誉并没有让他停下攀登的脚步,项目生产一线,我们总是能看到他的身影;项目技术质量情况,他总是掌握得最全面;技术研发、质量突破,他,一直在路上。“专注”是他的代名词,一个技术难点,可以让他忘记饥饿与疲倦,埋头钻研就是一整天;一个新点子的萌发,可以让他放下手中的一切,马不停蹄奔赴项目进行实验。正是他这种专注,才让他有了今天的成绩。

开拓创新 创优创奖再突破

  一朝爱岗不难,难就难在多年如一日地爱岗;一朝敬业不难,难就难在多年如一日地敬业。但何刚做到了,以年复一年的初心坚守,用实际行动诠释,用亮眼的成绩证明。他常说,“只有对创新的执着追求,坚持不懈地尝试,才能看到别人看不到的思路和方法,才能突破更多“卡脖子”技术难题,在技术质量领域不断突破”,他始终保持积极的学习态度,扎实推进质量管控,不断优化系统力量,创新开拓、攻坚克难,打造技术优势,持续提高产品“一次成优”水平,推动公司技术成果转化。特别是河南利源焦化项目荣获中国建筑鲁班奖,实现了八公司的历史突破。在技术创新方面,所牵头《大型焦炉高效绿色建造关键技术》科技成果首获中国安装协会科技进步一等奖;申报的《复杂山区道路地质环境与水土保持协同监测及防治技术》课题获中冶集团非钢领域重大研发课题立项。同时,积极申请并受理专利49件,获得11件专利授权,组织完成重点课题立项22项,科研课题结题16项。在BIM创建方面,带领BIM分中心荣获四川省建设工程BIM大赛一等奖、二等奖各1项,上海施工行业协会BIM大赛二等奖1项,BIM创奖再上台阶。在质量环保创优创奖,本年度荣获“天府杯”2项、冶金行业优秀成果2项,获得国家级QC一等奖1篇,荣获国家级绿色工地1项、省部级绿色示范工地7项、成都市绿色标杆工地6个,有力地提升了公司品牌形象。

真抓实干 专业管理塑人才

  火车跑得快,全靠车头带。作为系统负责人,何刚更多考虑的不是个人的荣誉得失,他常说,“一花独放不是春,百花齐放春满园”。他不断思考在创先争优中,如何开拓新的工作思路,如何更好地提升系统人员的业务能力,如何突破项目遇到的技术质量难题,如何更好地为公司发展服务。

  坚持夯实基础,高效建设团队。何刚认真分析公司技术质量管理关键点和短板,通过抓实系统业务培训、实施管理带教、开展技术质量工作巡检、危大工程巡视等多种方式,不断提升系统基础管理水平,本年度公司危大方案一审通过率99.02%,位居前列。盯紧每一个细节,全力做好技术质量支撑。在项目开工前梳理技术重难点清单和质量管控重点,并按照难度进行分级管理,做好项目技术质量人员的培训工作,尤其是根据各项目实际情况,做好技术质量交底工作,加大系统对项目部的帮扶力度,带领技术质量系统人员巡检项目共计23个,巡视次数达到260余次,强化了项目的技术质量管控,有力支撑了项目履约提升。

  加强管理培训,提升担当实力。为提升公司项目总工的业务能力和管理水平,在繁忙的工作之余,他经常召集系统人员进行培训,将长期实践总结的经验倾囊相授。2023年,组织开展项目总工技术管理培训5次,重点带教3人,坚持深入项目查问题、讲技术,主动帮助年轻人员理清工作思路、创新工作方法。因为对系统人员有足够的了解,足够的自信,他敢于放权,持续锻炼系统人员独当一面的担当能力。同时采用以赛代练、技术练兵等形式丰富系统人员的实践经验和阅历。在他的培养模式下,系统团队的实力强劲,在各类比赛中崭露头角。在他的不懈努力下,在2023年一年时间内,为公司培养出工程师6人、基层技术骨干18人,配合引进博士1人,技术骨干5人,系统团队人员在专业的拓展满足了公司对专业人才的需求,有力支撑了公司的高质量发展。

  时间不会辜负奋斗者流下的每一滴汗水,所有拼搏奋斗都是在为更美好的明天筑基。在何刚的职业生涯中,始终诠释、秉承和发扬着劳模精神、劳动精神和工匠精神。他用自身实际为我们诠释了立足平凡岗位,脚踏实地、埋头苦干,必将大有作为、干有所成。(马谨涵 王银)



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