中国五冶集团举行第二届“五冶造价杯”技能大赛

活动现场

　　9月26日-27日，中国五冶集团举行了“第二届五冶造价杯技能大赛”，本次大赛以降本增效为主题，以强化项目二次经营能力为目的，贯彻“大商务”管理理念，通过大赛激发员工干事创效热情，多角度全方位思考降本增效点，为公司发展提供强劲动力！

　　本次技能大赛分为个人赛和团体赛两大部分，个人赛于9月26日上午举行，共计659位参赛人员通过线上竞赛平台进行了2个小时的答题竞赛。在激烈的比拼后，个人赛共角逐出一等奖5名，二等奖10名，三等奖20名；团体赛于9月27日在五冶集团会议厅举行，11支二级单位选派的队伍以真实项目为题，围绕“大商务”管理挖掘项目创效点，并进行现场讲演。最终，一公司、六公司、十二公司分别荣获团队赛冠、亚、季军。

　　本次技能竞赛的成功举办，展现了集团对员工成长成才和价值提升的深切关怀。未来，集团将继续坚持多层次、多渠道、多形式地培养和选用人才，让更多出类拔萃的创新人才、创新团队成为培育发展新质生产力的新动能，为公司高质量发展添加“助燃剂”！